東西問|唐穎俠:數(shù)字化供應鏈中,如何實現(xiàn)“人權(quán)盡責”?
中新社北京6月26日電 題:數(shù)字化供應鏈中,如何實現(xiàn)“人權(quán)盡責”?
作者 唐穎俠 南開大學人權(quán)研究中心副主任、法學院副教授

隨著互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計算、人工智能、區(qū)塊鏈等科技的不斷創(chuàng)新,并愈多與經(jīng)濟社會發(fā)展的方方面面相融,這些新興技術(shù)已開始對全球要素資源進行重新配置,改變世界經(jīng)濟格局和競爭格局。
“人權(quán)盡責”是《聯(lián)合國工商業(yè)與人權(quán)指導原則》中第二支柱“企業(yè)尊重人權(quán)責任”的核心概念,要求所有行業(yè)的企業(yè)對其自身行為,或供應鏈中的商業(yè)關(guān)系進行人權(quán)風險的評估和識別,并消除或緩解不利的人權(quán)影響。
近年來,隨著歐美發(fā)達國家強制性“人權(quán)盡責”立法的興起,也強化了企業(yè)的“人權(quán)盡責”義務(wù)。大數(shù)據(jù)和人工智能時代的供應鏈呈現(xiàn)數(shù)字化特點,傳統(tǒng)的“人權(quán)盡責”方法在數(shù)字化供應鏈的背景下面臨著諸多挑戰(zhàn)。
基于新興科技而發(fā)展的數(shù)字化供應鏈,代表著未來世界的發(fā)展方向。科學和技術(shù)的發(fā)展,一方面提高了人類的福利;另一方面,也給享受人權(quán)提出了新的挑戰(zhàn)。數(shù)字技術(shù)的廣泛應用,在不斷改變?nèi)藗兩詈徒煌绞降耐瑫r,也深刻影響人們的行為和思考方式以及價值與道德觀念,帶來潛在風險。

數(shù)字時代為何要“人權(quán)盡責”?
眼下,對于數(shù)字技術(shù)對人權(quán)造成的可能影響,在聯(lián)合國和歐盟等區(qū)域?qū)用嬉约安糠謬乙阎贫艘恍┱呶募?。以《?lián)合國工商業(yè)與人權(quán)指導原則》(以下簡稱《指導原則》)為核心的工商業(yè)與人權(quán)的國際法規(guī)則,構(gòu)建了“保護、尊重、補救”的框架體系。在2011年聯(lián)合國人權(quán)理事會核可后,受到各國的普遍遵行,逐步演化為該領(lǐng)域的國際軟法規(guī)范。其中“人權(quán)盡責”是第二支柱企業(yè)尊重人權(quán)的核心內(nèi)容。
然而,既有工商業(yè)與人權(quán)的國際人權(quán)法對“人權(quán)盡責”的規(guī)則是基于礦產(chǎn)、紡織、食品加工等傳統(tǒng)領(lǐng)域的經(jīng)驗,在人工智能與大數(shù)據(jù)等數(shù)字技術(shù)的背景下,企業(yè)“人權(quán)盡責”將面臨何種挑戰(zhàn)以及如何應對是值得關(guān)注的問題。
相較于傳統(tǒng)供應鏈,數(shù)字化供應鏈采用的是網(wǎng)狀結(jié)構(gòu),原料、生產(chǎn)、物流、倉儲、銷售等環(huán)節(jié)都有多個企業(yè)與其它節(jié)點連接,當某企業(yè)出現(xiàn)問題,節(jié)點中的其它企業(yè)能夠立刻接替它的位置,重新連通整個數(shù)字化供應鏈。
在數(shù)字化供應鏈的龐大生態(tài)系統(tǒng)中,參與其中的組織和個人正面臨著前所未有的人權(quán)風險。與傳統(tǒng)的實物資產(chǎn)相比,數(shù)據(jù)資產(chǎn)的性質(zhì)使其具有更高的非競爭性特征,這意味著一個數(shù)據(jù)可以被多個實體同時訪問和利用,且這些副本可能分布在不同的司法管轄區(qū)域內(nèi)。這種分散性使得數(shù)據(jù)資產(chǎn)的管理變得異常復雜。
盡管數(shù)字化供應鏈的參與者,愈加意識到他們有責任尊重和為侵犯人權(quán)行為提供補救措施,但在數(shù)字化供應鏈的背景下,“人權(quán)盡責”可能變得更具挑戰(zhàn)性,尤其是由第三方數(shù)據(jù)風險帶來的新的人權(quán)風險。
數(shù)字供應鏈中的數(shù)據(jù)流動存在著兩方面的風險。一方面,在企業(yè)內(nèi)部進行數(shù)據(jù)操作,使信息系統(tǒng)、企業(yè)工作人員能夠獲得敏感資料;另一方面,在數(shù)據(jù)向外流動的同時,也為供應商及其它合作伙伴提供了訪問權(quán)限。在供應鏈中,如果被他人通過網(wǎng)絡(luò)盜取信息進行攻擊,則會引發(fā)第三方的數(shù)據(jù)風險,從而導致相關(guān)的人權(quán)風險。這種風險既有因數(shù)據(jù)泄露而導致的個人隱私侵害,也有因數(shù)據(jù)濫用引發(fā)的新的侵權(quán)行為。
數(shù)字供應鏈給傳統(tǒng)的供應鏈管理帶來了巨大的變革。由于企業(yè)對數(shù)據(jù)的控制機制不夠完善,因此,如何有效地防范第三方風險成為中國供應鏈數(shù)字化轉(zhuǎn)型中最為薄弱的一環(huán)。第三方數(shù)據(jù)風險引發(fā)的人權(quán)風險加大了企業(yè)“人權(quán)盡責”中的風險辨識難度。

“人權(quán)盡責”如何適應數(shù)字化供應鏈?
《指導原則》為塑造數(shù)字經(jīng)濟的任何國家行動提供了權(quán)威和務(wù)實的基石。以國際公認的人權(quán)規(guī)范為國家行動的基礎(chǔ),旨在不受歧視地保護每個人的基本尊嚴和權(quán)利,這應是預防和解決與技術(shù)相關(guān)人權(quán)風險所做任何努力的重點。此外,確保數(shù)字技術(shù)及開發(fā)這些技術(shù)的公司成為向善力量至關(guān)重要,解決對人權(quán)的負面影響問題是數(shù)字技術(shù)充分發(fā)揮其積極潛力的必要先決條件。
其一,明晰數(shù)字化供應鏈中國家保護人權(quán)的義務(wù)?!吨笇г瓌t》中“保護、尊重和補救”框架的第一大支柱,確認了國家根據(jù)國際法應承擔的防止第三方(包括商業(yè)企業(yè))侵害人權(quán)的義務(wù),為國家的做法指明了方向。國家有義務(wù)通過一系列靈活的措施,包括國家法律、規(guī)章、指導方針、自愿標準以及政府采購獎勵辦法,來預防與企業(yè)有關(guān)的人權(quán)傷害。
其二,厘清數(shù)字化供應鏈中的國企關(guān)系。作為國民經(jīng)濟發(fā)展的中堅力量,國有企業(yè)轉(zhuǎn)型將對數(shù)字產(chǎn)品、服務(wù)、技術(shù)、金融等方面產(chǎn)生巨大需求,創(chuàng)造超萬億級的數(shù)字化市場。目前,中國的國有企業(yè)已在推進智能制造、培育新模式新業(yè)態(tài)以及產(chǎn)業(yè)鏈供應鏈創(chuàng)新方面取得了很多成績,為數(shù)字化轉(zhuǎn)型工作奠定良好開局。

其三,發(fā)揮企業(yè)在數(shù)字化供應鏈中“人權(quán)盡責”的主體作用。在數(shù)字供應鏈中,需要考慮運營方式、產(chǎn)品類型及設(shè)計目的是什么,以服務(wù)主體及利益相關(guān)方。并非所有應用人工智能的環(huán)節(jié)都將損害平等,但那些通過利用和出售此類手段而獲得利潤的企業(yè)必須未雨綢繆,以避免出現(xiàn)不公平的后果。
首先,制訂有關(guān)企業(yè)的人權(quán)政策。在數(shù)字供應鏈上符合《指導原則》,包括保證不會對人權(quán)造成傷害、為處理傷害而開展的供應鏈盡責工作。其次,對供應鏈中各參與方的作用和職責進行定義,找出最有可能出現(xiàn)和最受關(guān)注的人權(quán)風險區(qū)域,從而為進一步評估人權(quán)風險提供最初的優(yōu)先次序。
此外,應在各個環(huán)節(jié)中預防或減輕風險。在初步定義和風險評價的基礎(chǔ)上,企業(yè)應對已識別的后果進行阻止、防止或減緩。
最后,為解決人權(quán)救濟的障礙,有必要通過建立一個協(xié)調(diào)的平臺作為第三支柱,來提高數(shù)字供應鏈的透明度,將生產(chǎn)和流通過程中的所有影響因素透明化,以對特定的權(quán)利產(chǎn)生的消極影響進行鎖定,減輕數(shù)字供應鏈網(wǎng)絡(luò)特征帶來的風險。這也與國家作用、企業(yè)“人權(quán)盡責”相互關(guān)聯(lián),相輔相成,共同組成數(shù)字化供應鏈中保護人權(quán)的三大支柱。
雖然數(shù)字化供應鏈面臨著企業(yè)內(nèi)部和外部數(shù)據(jù)傳輸?shù)碾p重風險,且商業(yè)關(guān)系具有不可預測性,難以確定責任方和存在取證方面的技術(shù)障礙,但以《指導原則》為核心的國際人權(quán)法律體系,為各國及企業(yè)應對人權(quán)風險,提供了一種切實可行的、具有權(quán)威性和實用性的基礎(chǔ)。
為此,正需要明確數(shù)字供應鏈下的國家人權(quán)保障責任,厘清數(shù)字供應鏈中國有企業(yè)之間的關(guān)系,并考量不同國家在數(shù)字供應鏈上“人權(quán)盡責”的法律規(guī)制。(完)
作者簡介:

唐穎俠,法學博士,南開大學人權(quán)研究中心副主任,南開大學法學院副教授。中國人權(quán)研究會理事、中國人權(quán)發(fā)展基金會特邀理事、中國國際法學會理事、中國國際私法學會理事、中國太平洋學會自然資源法學會常務(wù)理事、天津市法學會國際經(jīng)濟法學會理事、天津涉外法治人才、天津政府法治智庫專家。主要研究領(lǐng)域為國際人權(quán)法、氣候變化法,多年來致力于人權(quán)指數(shù)、環(huán)境權(quán)利、氣候變化與人權(quán)、工商業(yè)與人權(quán)等問題的研究。

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